Главная Архив новостей

Члены Ассоциации

Баннер
Баннер
Баннер
Баннер
Баннер
Баннер
Баннер

Участники ассоциации

Партнёры

Баннер
Баннер
Новостная лента
ЗАО «Южноуральский лизинговый центр» отмечен благодарностью ОЛА PDF Печать E-mail
11.01.2024 17:43

Объединенная Лизинговая Ассоциация (ОЛА) подвела итоги информационной кооперации участников Ассоциации в 2023 году. Наиболее активные компании удостоены благодарности.

ЗАО «Южноуральский лизинговый центр» было отмечено за активность информационной деятельности, формирование контента и освещение работы компании на сайте ОЛА. Также в официальном релизе сообщается, что грамот удостоены «Балтийский Лизинг», ЛК «КАМАЗ», «Каркаде» и «Росагролизинг».

Одна из главных задач Объединенной Лизинговой Ассоциации – предоставить участникам рынка финансовой аренды платформу для продвижения и защиты отрасли, коммуникативную среду для развития и повышения своей квалификации, а также ресурс, собирающий и систематизирующий информацию об отрасли и для нее. На данный момент в ОЛА состоит 125 компаний.

 
Газпромбанк признали HR-брендом года в банковской сфере PDF Печать E-mail
25.12.2023 08:47
Оргкомитет премии «Финансовая элита России» присудил Газпромбанку номинацию «HR-бренд года в банковской сфере» за практику обучения и развития персонала.
Эксперты высоко оценили вклад Газпромбанка в развитие, обучение и заботу о сотрудниках. И не только они: 2023 год был успешным для бренда работодателя Газпромбанка. Проекты Банка по развитию HR-бренда получили признание профессионального сообщества, выиграв ряд премий, включая WOW!HR, Employer Brand Award, и Цифровую пирамиду. Кроме того, Банк был признан самым привлекательным работодателем в сфере финансовых услуг по версии премии «Талантист». А также стал платиновым работодателем по версии Forbes и вошел в ТОП-15 лучших работодателей России по версии Headhunter.
Банк уделяет большое внимание привлечению молодых специалистов. В 2023 году Газпромбанк провел несколько молодежных программ стажировок. Среди которых: программа стажировок GPB.Experience по 16 направлениям, GPB.IT.Factory по Perl-программированию, а также GPB.Level-up по Data science и Кибербезопасности. От 50% до 75% участников программ остаются работать в банке.
Кроме того, Банком было проведено 5 кейс-чемпионатов в рамках прохождения студентами производственной практики. По ее результатам 41 студент ВУЗов Москвы и Санкт-Петербурга получили именную стипендию от Газпромбанка.
Внимание и забота о сотрудниках – основа корпоративной этики Газпромбанка. Благодаря чему Газпромбанк остается привлекательным работодателем на рынке и продолжает расти и развиваться. За последние три года к команде Банка присоединилось почти 10 тысяч новых сотрудников.
Ежегодная премия «Финансовая элита России» является российской объединенной итоговой премией в области финансов и вручается с 2005 года. Лауреатами премии традиционно становятся лидеры банковского сектора и ведущие компании финансовой отрасли.
 
О проведении Совета Ассоциации и приеме новых членов PDF Печать E-mail
18.12.2023 10:56

14 декабря текущего года состоялось заседание Совета Ассоциации, в котором приняли участие представители Центрального Банка, УФССП России по Тюменской области, кредитных организаций и лизинговых компаний.

На повестке дня звучали такие темы, как состояние банковского сектора в регионе, статистика исполнительных производств по взысканию кредитных платежей.

Оживленную дискуссию вызвала тема социальной инженерии, которая на сегодняшний день сильно прогрессирует. Количество жертв, пострадавших от мошеннических действий, только растет. В одном из докладов прозвучали меры, принятые и реализуемые государством. Среди них подключение МВД к базе ФинЦерт, введение самозапрета на получение кредита гражданами, запуск системы «Антифрод», блокировка звонков и SMS из-за границы по подменным номерам и другие.

В целях противодействия социальной инженерии при выдаче потребительских кредитов было предложено использовать документально подтвержденную актуальную информацию о доходах заемщика. При этом минимальный срок от момента личного обращения в Банк на получение денежных средств до даты их выдачи должен составлять не менее 1 дня, что позволит выдержать паузу и избежать негативных последствий мошеннических манипуляций. Дополнительно было предложено проводить оценку риска получения клиентом кредита в результате применения к нему методов социальной инженерии по следующим показателям: данные об изменении транзакционного поведения заемщика, анализ социальных данных, а также ожидаемая скорость получения денежных средств.

В части контроля операций получателя перевода прозвучали предложения по настройке антифрод-процедур, временному приостановлению расходных операций в случае выявления недобросовестных мошеннических признаков с последующим запросом документов, подтверждающих обоснованность зачисления средств от физического лица.   

Особенную торжественность заседанию придало вступление в Ассоциацию нового участника. Президент Ассоциации Евгений Ковков вручил сертификат членства ООО «Лизинговая компания «А5» и пожелал плодотворной и интересной совместной работы.

 

 

 

Обновлено 18.12.2023 12:14
 
«ЧелИндЛизинг» удерживает позиции в топе! PDF Печать E-mail
11.12.2023 12:03

Рейтинговое агентство «Эксперт РА» опубликовало рэнкинг лизинговых компаний России.

По итогам 9 месяцев 2023 года компания «ЧелИндЛизинг» сохранила свои позиции в топ-25 отечественного рэнкинга, заняв 24-е место из 108 лизинговых компаний по объему нового бизнеса.

 

Директор Артём Мякшун, комментируя итоги рэнкинга, отметил: «Мы гордимся, что наши клиенты и партнеры продолжают поддерживать нас и помогают нам развиваться. Удержание лидирующих позиций на рынке требует постоянного совершенствования, и мы рады, что нам это удается»

 
Корпоративные карты – удобный способ оплаты для бизнеса PDF Печать E-mail
08.12.2023 10:04

 

Бизнес ежедневно оперирует подотчетными суммами. Ведение расходов на хозяйственную или основную деятельность компании, отражение транспортных и командировочных затрат требуют времени и операционных ресурсов.

Контролировать финансовые операции организации помогают корпоративные карты от СТРОЙЛЕСБАНКа. Они выпускаются к расчетному счету индивидуального предпринимателя или юридического лица.

Использование корпоративных карт от СТРОЙЛЕСБАНКа позволяет бизнесу:

 

  • перечислять средства на счета внутри Банка, а также снимать до 100 000 рублей в день бесплатно;
  • оплачивать товары и услуги без комиссий;
  • совершать расходные операции в любое удобное время.

 

 

 

К одному счету можно возможно прикрепление нескольких карт с единым расходным лимитом для всех держателей.

В СТРОЙЛЕСБАНКе можно бесплатно открыть счет для бизнеса и подобрать подходящий тариф из широкой линейки пакетов РКО.

Оставьте заявку на получение корпоративной карты, чтобы экономить время на ведение расходов и держать финансы под контролем.


 

Обновлено 08.12.2023 10:06
 
Газпромбанк впервые выпустил зеленые облигации PDF Печать E-mail
07.12.2023 11:06
Газпромбанк успешно разместил дебютный выпуск собственных зеленых облигаций серии 005Р-01Р объемом 15 млрд руб. и сроком обращения три года, который вошел в топ-3 крупнейших на российском банковском рынке за исключением банков развития.
Ставка купона установлена на уровне 12,75 % годовых.
Соответствие выпуска облигаций Газпромбанка принципам «зеленых» облигаций (Green Bond Principles) Международной ассоциации рынков капитала (ICMA), а также Таксономии «зелёных» проектов в соответствии с Постановлением Правительства РФ № 1587 от 21.09.2021 (далее – российская таксономия) подтверждено российским рейтинговым агентством АКРА, присвоившим выпуску высшую оценку (GR-1).
Помимо этого, соответствие выпуска принципам «зеленых» облигаций ICMA и российской таксономии подтвердил китайский верификатор China Chengxin Green Finance Technology (Beijing) Ltd (CCXGF). Это первый случай с 2022 года, когда российский выпуск получил международную верификацию и первый в истории российского рынка выпуск, получивший подтверждение от китайского верификатора.
«Зеленый» титул был присвоен выпуску на базе портфеля профинансированых Банком проектов в сфере зеленой недвижимости – семи комплексов современных многоквартирных жилых домов жилой площадью 582,8 тыс. кв. м с высоким классом энергоэффективности от А до А++.  Их соответствие международно-признанным принципам и стандартам в сфере экологии и «зеленого» финансирования, а также Национальному стандарту также подтверждено верификатором.
 
СТРОЙЛЕСБАНК меняет тарифы на расчетно-кассовое обслуживание юридических лиц и ИП PDF Печать E-mail
27.11.2023 10:06
С 1 декабря 2023 года в КБ «СТРОЙЛЕСБАНК» (ООО) вступают в силу новые тарифы на расчетно-кассовое обслуживание юридических лиц и индивидуальных предпринимателей в рублях. Тарифы доступны по ссылке.
 
Газпромбанк вернет клиентам кешбэк до 7 000 рублей за оформление полиса ОСАГО и до 2 500 рублей — за КАСКО PDF Печать E-mail
25.11.2023 13:03
Газпромбанк запустил акцию для держателей дебетовых карт Банка, в рамках которой они смогут получить кешбэк до 7 000 рублей за ОСАГО и до 2 500 рублей — за КАСКО при оформлении полиса страхования через Сервис Партнера, перейдя на него по ссылке на сайте Газпромбанка.
Чтобы стать участником акции, вам необходимо иметь дебетовую карту Газпромбанка либо заключить договор об ее открытии и оплатить ей страховой полис через сервис ООО «ИНСАП» до 31 декабря 2023 года. 
Чтобы получить повышенный кешбэк до 7 000 рублей при оформлении полиса ОСАГО и до 2 500 рублей при оформлении КАСКО, необходимо выполнить два дополнительных условия: оформить потребительский кредит на авто и другие цели и предоставить авто в залог. Максимальная сумма кешбэка, которая может быть начислена участнику за весь период акции по двум продуктам, составляет 9 500 рублей.
Узнать подробности акции Газпромбанка можно на сайте
 
СТРОЙЛЕСБАНК повышает ставки по срочным вкладам на 2% PDF Печать E-mail
15.11.2023 10:05

С 10 ноября 2023 года СТРОЙЛЕСБАНК повышает ставки по всей линейке срочных сберегательных продуктов на 2%.

Теперь клиенты могут открыть вклад «СЛБ-ПРИЯТНЫЙ» по ставке 13,1% годовых на 181 день с минимальной суммой 10 000 рублей. Депозит предусматривает пополнение в первые 30 дней с момента открытия, а также ежемесячную капитализацию процентов.

Гарантированную доходность 13,8% СТРОЙЛЕСБАНК обеспечивает в первый год открытия вклада «СЛБ-СТАБИЛЬНЫЙ». В течение второго года действия договора процентная ставка составит 10,5%. Депозит открывается в сумме от 10 000 рублей с возможностью пополнения в первые 180 дней с момента открытия. Выгодным преимуществом «СЛБ-СТАБИЛЬНЫЙ» является возможность закрытия вклада по истечении года с сохранением накопленных процентов.

По ставке 13,5% возможно открыть вклад «СЛБ-ВАШ ВЫБОР» с минимальной суммой депозита 10 000 рублей, сроком на 367 дней, без возможности изъятия средств. Для клиентов банка, интересующихся краткосрочным вложением средств, СТРОЙЛЕСБАНК повысил ставку по вкладу «СЛБ-ВЫГОДНЫЙ» до 13%. Депозит по данному предложению открывается на 91 день в сумме от 100 000 рублей.

На сайте банка можно найти подробные условия по каждому продукту и выбрать наиболее подходящий вариант получения пассивного дохода.

 
Газпромбанк первым среди банков подключился к «Цифровому профилю организации» PDF Печать E-mail
09.11.2023 11:16
Газпромбанк стал первым банком, который подключился к «Цифровому профилю организации» для юридических лиц.
Сейчас проходит пилотная фаза проекта. Сервис позволит получать юридически значимые сведения из государственных информационных систем по клиентам Банка, а также позволит упростить взаимодействие с компаниями при предоставлении услуг в цифровом формате без предъявления бумажных документов.
«Цифровой профиль организации» – это совокупность цифровых записей о компаниях (ЮЛ, ИП), содержащихся в информационных системах государственных органов и организаций. Инфраструктура сервиса построена на основе единой системы идентификации и аутентификации (ЕСИА). Передача данных об организации происходит только с согласия ее полномочного представителя на «Госуслугах». Отозвать согласие в случае необходимости можно в любой момент.
«”Цифровой профиль организации” станет полезным инструментом для развития бизнеса — необходимые данные для предоставления банковских продуктов можно будет получать из единого верифицированного государственного источника данных с согласия клиента, сокращая время на заполнение заявки, её обработку и проверку сведений об организации», — отметил Кирилл Ерёменко, Вице-Президент Газпромбанка.
В Цифровом профиле отражаются сведения из реестров ИП, юридических лиц, субъектов МСП, лицензий, данные о наличии и блокировке счетов, задолженность перед государством, налоговые декларации, бухгалтерская отчетность, сведения о транспортных средствах и другие параметры. Данные в основном передаются из ФНС, МВД, Минцифры и лицензирующих органов. Перечень поставщиков и сведений будет расширяться с учетом новых потребностей бизнеса.
«Современные условия диктуют нашим клиентам необходимость оперативного реагирования на изменения. Время и скорость получения сервиса – одни из наиболее важных факторов, позволяющих клиентам быть максимально эффективными. Газпромбанк стремится обеспечить клиентам удобный и оперативный доступ к услугам Банка и компаний Группы. Цифровой профиль позволит юридическим лицам тратить меньше времени на оформление документов и сосредоточиться на вопросах развития бизнеса. Это позволяет Банку быть надежным партнером для наших клиентов во всех их начинаниях», — прокомментировал Вице-Президент-начальник Департамента стандартных расчетных продуктов Дмитрий Романов.
Сервис был реализован в Газпромбанке при поддержке Минцифры России, Банка России и Ассоциации ФинТех.
 
«ПерваяПредыдущая12345678910СледующаяПоследняя»

Страница 3 из 144